


Bayer da sempre, e cioè da quando è stato introdotta la possibilità di stage per giovani neo laureati, si è impegnata in questo progetto con l’obiettivo di favorire l’instaurarsi di organici rapporti con il sistema scolastico, con i singoli docenti ed operatori, offendo ai giovani possibilità di esperienze formative significative migliorando ed ampliando le nostri fonti di reclutamento.
Più di 260 gli stage attivati dalle Società del nostro gruppo in Italia negli
ultimi cinque anni (dal 2005 ad oggi), di questi circa 150 per progetti formativi di durata
compresa tra i sei ed i dodici mesi e più di 110 tirocini formativi (di cui alcuni dedicati alla
compilazione della tesi).
Date le caratteristiche della nostra azienda, attiviamo una buona percentuale degli stage nel
settore chimico-farmaceutico (Medical Dipartment, Qualità Assurance, Marketing, Vendite,
Produzione) ma Bayer è anche altro e sono quindi numerose le esperienze condotte da giovani neo
laureati in aree quali Corporate Communication, Amministrazione e Finanza, Human Resources,
Logistica, Affari legali, Business Process Reinegeering.
Bayer offre stage su progetti non solo a coloro che provengono da percorsi
scientifici (Chimica e tecnologie Farmaceutiche, Farmacia, Scienze agrarie, Scienze biologiche e
Chimica) ma sono anche benvenute lauree quali: Economia, Scienze della Comunicazione, Ingegneria,
Scienze giuridiche, Lingue e Filosofia.
Nella nostra filosofia la conoscenza maturata durante il percorso di studi è sicuramente
importante per cominciare a muovere i primi passi in una professione ma è poi la persona a fare la
differenza.
Vuoi essere anche tu uno di noi?